Da preparação à aprovação: Primeiras Entrevistas
DURAÇÃO
4 horas, formato online
DATA DA FORMAÇÂO
11 de Março
INSCRIÇÕES
+351 218 298 920
+244 924 889 825
DATA LIMITE DE INSCRIÇÃO
9 de Março
No final do curso os participantes deverão estar dotados de:
- Ferramentas que permitam preparar-se para uma entrevista;
- Responder de forma eficaz a uma entrevista de emprego;
- Saberem negociar salários;
- Construir um curriculum vitae;
- Definir estratégias ativas de emprego.
O Contexto Atual do Mercado de Trabalho
- As Competências que as empresas procuram.
Curriculum Vitae
- Que informação colocar no CV;
- Apresentação do CV – como se destacar;
- Modelos de CV: análise de casos práticos.
Comportamento durante a entrevista de emprego
- Entrevista presencial VS Online;
- Comunicação verbal e não-verbal durante a entrevista;
- Preparação das respostas para as perguntas mais comuns em contexto de entrevista de emprego;
- Dicas para demonstrar confiança e habilidades sociais;
Estratégias de resposta a utilizar nas entrevistas de emprego
- Como responder a perguntas sobre experiência profissional e formação académica;
- Como falar sobre pontos fortes e fracos;
- Como lidar com perguntas difíceis e situações inesperadas;
- Como demonstrar entusiasmo e interesse na vaga.
Negociação de salário e benefícios
- Como e quando falar sobre expectativas salariais e benefícios;
- Dicas para negociação de salário e benefícios;
A Entrevista: antes, durante e depois
- Como preparar uma entrevista;
- Comportamentos a ter e comportamentos a evitar;
- Entrevista presencial VS Online;
- Gerir expectativas – follow-up da entrevista.
Dicas para o Sucesso
- Realizei a entrevista, o que devo fazer?;
- Comportamento a adotar pós-entrevista;
- Dicas para se preparar para a próxima entrevista.
- Recebi uma proposta de trabalho: e agora?
A formação será inteiramente online, e prevê o recurso a um conjunto variado de métodos e técnicas pedagógicas. Serão lançados desafios, realizados exercícios práticos e análise de casos reais.
Os métodos e técnicas pedagógicas incluem meios audiovisuais, métodos afirmativos expositivos e demonstrativos, interrogativos e ativos; estudos de caso.
O curso destina-se a jovens à procura do seu primeiro emprego, para profissionais ativos que querem se preparar para uma mudança de emprego, para pessoas que estão a retornar ao mercado de trabalho depois de um período fora ou que preveem vir a enfrentar uma situação de desemprego.
- OBJETIVOS
-
No final do curso os participantes deverão estar dotados de:
- Ferramentas que permitam preparar-se para uma entrevista;
- Responder de forma eficaz a uma entrevista de emprego;
- Saberem negociar salários;
- Construir um curriculum vitae;
- Definir estratégias ativas de emprego.
- PROGRAMA
-
O Contexto Atual do Mercado de Trabalho
- As Competências que as empresas procuram.
Curriculum Vitae
- Que informação colocar no CV;
- Apresentação do CV – como se destacar;
- Modelos de CV: análise de casos práticos.
Comportamento durante a entrevista de emprego
- Entrevista presencial VS Online;
- Comunicação verbal e não-verbal durante a entrevista;
- Preparação das respostas para as perguntas mais comuns em contexto de entrevista de emprego;
- Dicas para demonstrar confiança e habilidades sociais;
Estratégias de resposta a utilizar nas entrevistas de emprego
- Como responder a perguntas sobre experiência profissional e formação académica;
- Como falar sobre pontos fortes e fracos;
- Como lidar com perguntas difíceis e situações inesperadas;
- Como demonstrar entusiasmo e interesse na vaga.
Negociação de salário e benefícios
- Como e quando falar sobre expectativas salariais e benefícios;
- Dicas para negociação de salário e benefícios;
A Entrevista: antes, durante e depois
- Como preparar uma entrevista;
- Comportamentos a ter e comportamentos a evitar;
- Entrevista presencial VS Online;
- Gerir expectativas – follow-up da entrevista.
Dicas para o Sucesso
- Realizei a entrevista, o que devo fazer?;
- Comportamento a adotar pós-entrevista;
- Dicas para se preparar para a próxima entrevista.
- Recebi uma proposta de trabalho: e agora?
- METODOLOGIA
-
A formação será inteiramente online, e prevê o recurso a um conjunto variado de métodos e técnicas pedagógicas. Serão lançados desafios, realizados exercícios práticos e análise de casos reais.
Os métodos e técnicas pedagógicas incluem meios audiovisuais, métodos afirmativos expositivos e demonstrativos, interrogativos e ativos; estudos de caso.
- DESTINATÁRIOS
-
O curso destina-se a jovens à procura do seu primeiro emprego, para profissionais ativos que querem se preparar para uma mudança de emprego, para pessoas que estão a retornar ao mercado de trabalho depois de um período fora ou que preveem vir a enfrentar uma situação de desemprego.