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Formação e Desenvolvimento
Ajudamos as organizações a tornarem-se ágeis desenvolvendo a criatividade e a resolução de problemas de forma colaborativa, emponderando o seu capital humano.

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Transformação da Cultura Organizacional: Novas Abordagens

[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row equal_height=”yes”][vc_column width=”1/4″ css=”.vc_custom_1559728166861{padding-bottom: 0px !important;}”][vc_column_text css=”.vc_custom_1725482817578{padding-top: 15px !important;padding-right: 15px !important;padding-bottom: 15px !important;padding-left: 15px !important;background-color: #f8f8f8 !important;border-radius: 2px !important;}”]

DURAÇÃO

9 horas, em formato online

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INSCRIÇÕES

  +351 218 298 920

  +244 924 889 825

formacao@begreat-consulting.com[/vc_column_text][vc_widget_sidebar sidebar_id=”default_sidebar” el_class=”sidebar_widget”][vc_single_image image=”3918″ alignment=”center”][/vc_column][vc_column width=”3/4″][ult_tab_element tab_style=”Style_4″ tab_title_color=”#8c8c8c” tab_background_color=”#fafafa” tab_hover_title_color=”#ffffff” tab_hover_background_color=”#bf0d3e” acttab_title=”#ffffff” acttab_background=”#bf0d3e” tab_bottom_border=”Enable” border_color=”#e3e3e3″ border_thickness=”1″ title_font_style=”font-weight:bold;” title_font_size=”desktop:15px;”][single_tab title=”APRESENTAÇÃO” tab_id=”1560336053114-2-9″][vc_column_text css=”.vc_custom_1725613897073{padding-top: 15px !important;padding-right: 15px !important;padding-bottom: 15px !important;padding-left: 15px !important;border-radius: 2px !important;}”]O tradicional já não basta para ter impacto. A nova realidade exige a coragem de mergulhar na cultura corporativa, um tópico que pode parecer abstrato, mas o ponto forte das empresas de sucesso. Devemos ser capazes de avaliar traços da cultura organizacional e promover mudanças conforme necessário.

Nesta formação, enquadraremos a temática da gamificação, numa perspetiva psicológica, percebendo como esta pode impulsionar o comportamento do utilizador. Pretendemos gerar insights que permitam utilizar o processo de Design Thinking e aumentar o engagement e motivação dos utilizadores, atingindo os objetivos desejados.[/vc_column_text][/single_tab][single_tab title=”OBJETIVOS” tab_id=”1560335927358-1″][vc_column_text css=”.vc_custom_1725613951959{padding-top: 15px !important;padding-right: 15px !important;padding-bottom: 15px !important;padding-left: 15px !important;border-radius: 2px !important;}”]

  • Compreender como a inovação e a promoção da mudança são processos culturais e não imposições;
  • Ter a consciência que o fator principal para o sucesso de uma empresa inovadora é a cultura organizacional;
  • Saber qual a melhor abordagem para acompanhar a mudança e inovar permanentemente.

[/vc_column_text][/single_tab][single_tab title=”PROGRAMA” tab_id=”1560335927436-2″][vc_row_inner equal_height=”yes” content_placement=”top” css=”.vc_custom_1559813103407{padding-top: 10px !important;}”][vc_column_inner css=”.vc_custom_1559660677155{padding-top: 0px !important;border-radius: 2px !important;}”][vc_column_text css=”.vc_custom_1725613983575{padding-top: 0px !important;}”]

  • Do incremental ao exponencial;
  • Como se (des)organizar para inovar;
  • As empresas mais inovadoras;
  • Como reconhecer e utilizar os pontos fortes;
  • Aprender a incorporar a inovação.

[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/single_tab][single_tab title=”DESTINATÁRIOS” tab_id=”1560336054092-3-2″][vc_column_text css=”.vc_custom_1725614000502{padding-top: 15px !important;padding-right: 15px !important;padding-bottom: 15px !important;padding-left: 15px !important;border-radius: 2px !important;}”]

  • Empresários e gestores envolvidos em processos de inovação;
  • Executivos em transição de funções operacionais para estratégicas;
  • Profissionais de todos os sectores e idades que desejem desenvolver competências nesta temática.

[/vc_column_text][/single_tab][/ult_tab_element][/vc_column][/vc_row][vc_row css=”.vc_custom_1559813170282{padding-top: 35px !important;}”][vc_column][/vc_column][/vc_row]